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セミナー情報

 

【大阪開催】2017年07月13日(木)【限定30席+10席追加】

『結果を出すリーダーがやっているたった1つのこと』2017 道幸武久の加速成功1dayスペシャル実践講座
~部下の求心力を引き出す!リーダーのための最強チームの作り方講座~

リーダーのための最強チームの作り方講座

リーダーのための最強チームの作り方講座・経営者向け1DAY実践講座

【大阪開催】2017年07月13日(木)
【限定30席+10席・満員御礼】

06/20 おかげさまで追加10席も・満員御礼となりました。
06/16 追加席の募集を開始しました。
06/15 おかげさまで30席・満員御礼となりました。
05/30 一般枠の募集を開始しました。

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結果を出す優れたリーダー達に共通する『たった1つのこと』とは??

経営者・リーダーの役割として、チーム成果を上げ続けるのに大切な力は、メンバーの個々の異なる力を引き出す『求心力』です。では、その求心力を発揮して、『どんな苦労も共にできる』と互いに信じあえる強力なチームを築き、120%の結果を出す優れたリーダー達が、共通して、部下にしている【たった1つのこと】とは何でしょうか?

人は無意識に、自分と似た人を好みます。同じ出身地、同じような経験、似た考え方・価値観、気のあう趣向の人を、『自分と同質の人間』として、自分の味方・仲間だと好むようにできています。しかし、同質の集まりは仲間として楽しいものですが、組織とは呼べない単なる集団です。

スポーツでも、オーケストラでも、同質の人の集まりでは、チームとして成果をあげ、勝利に貢献することは困難であり、それは経営でも同じだといえます。個人の集合を超え、チームや組織として掛け算の力を発揮するには、組織メンバーの多様性が欠かせません。

『経営者の器』とは?

「会社は経営者の器以上に大きくならない」「組織の成果はリーダーで決まる」など、ちまたでは、経営者の条件や社長の能力を表現するのに『経営者の器』という言葉がよく使われます。

チームとして結果を出す優れたリーダーの中にも、さまざまなタイプがいて、そのマネジメント・スタイルに正解はありません。
自分が先頭に立ち、実務と管理の両方をこなしながら強力なリーダーシップで、チームをまとめて成果を出していくリーダーもいます。逆に、最小限の管理のみで締めるところだけしめ、よけいな口出しをせずに、実務は部下にどんどん投げて成果を出すリーダーもいます。
頼れるリーダータイプはいろいろ。
しかし、成果を出すリーダーには、ある一つの共通点があります。

それは、『「成果を出すチームには多様な人が必要」ということを良く理解していて、どんな人も受け入れることができる』ということです。

つまり、経営者の器とは、分かりやすくいえば、強い組織を作るのに絶対不可欠な、
自分と違う資質を持った、多様性あるメンバーに対して、

【どこまで幅広いメンバーに対して、リーダーとしての求心力を発揮できるかどうか?】
だと言えます。

「自分と気が合う人も、そうでない人も、できる人も、できない人も、前向きな人も、後ろ向きな人も、チームに居て良し」
そう考えるリーダーが率いるチームは、メンバー1人1人のパフォーマンスが上がり、チーム全体の成果が圧倒的に高くなります。

逆に、プレイヤーとしてすごく優秀だった人が、リーダーとしても優秀とは限らない理由が、この器の大きさにあります。優れたプレイヤーは、「自分と同じやり方、考え方」を押しつけてしまいがちです。そして自分と同じタイプの部下を無意識に集め、本人も全くの無自覚のうちに「自分より成果を出すな」と足を引っぱり、やる気を奪いがちなのです。

経営者・リーダーとして、結果を出し続けるために、
身に付けるべきたった一つのこと

こんな気持ちになったことはありませんか?

・チームが、なかなか1つにならない。
・あるメンバーと、どうしてもうまくいかない。
・互いに信頼できてると思った人に、裏切られたと感じた。
・「頭が固い」「人の気持ちをわかってない」と感じる人がいる。
・部下が何を考えているか、正直わからない事がある。
・心から信頼できる、強力な人間関係を作りたい。

ちまたで話題の「アドラー心理学」では、「人の悩みは突き詰めると全て対人関係」と言い切っていますが、アドラーほど徹底しなくとも、あなたが組織のリーダーである以上、仕事の悩みの70%は、元をただせば組織内の人間関係にあること、チームの人間関係は、チーム全体のパフォー
マンスに大変な影響を及ぼすことは、誰もが知っているのではないでしょうか?

ですが、チームの人間関係に正面から向き合い、自らのやり方を変えていこうとするリーダーは、本当に少ないのが実情です。そんな、チームにとって良きリーダーでありたいと考えるすべての方へ、最強チームを作る秘訣とステップを、誰でも実践できるよう、シンプルに分かりやすく凝縮して、具体的にお伝えします!
今回の 部下の求心力を引き出す【最強チームの作り方】講座では、
上辺や考え方をリーダーらしく装うのではなく、

経営者・リーダーとして、自らの価値観、考え方、弱みすらオープンにしながら、
それでいて、人を引き付けてやまない求心力を発揮するために、

多様な部下の心をつかみ、『どんな苦労も共にできる』という共感と、『困った時は絶対助けてくれる』と互いに思える信頼感を築き、強力な関係性を構築するチーム作りのための
具体的かつ、シンプルなステップを、誰にも分かりやすくお伝えします。

複数の講座でお伝えしていた内容を、忙しい経営者・リーダーの方のために3時間に凝縮した完結型の『1day実践講座』です。

講師の道幸武久(どうこう・たけひさ)氏は、『成功には、近道があリます。』と言われます。

道幸氏は、元トップセールスマンであり、現在は自らも経営者でありながら、月間5,000万PVのホームページ運用会社、全国100店舗の整体院グループ、シリーズ累計200万部の健康関連書籍販売会社など、上場企業から個人事業主まで300社以上の企業を導いてきた成長戦略に特化したビジネスプロデューサーであり、実際に即効性のあるノウハウを駆使して短期間で成功を収める「加速成功」(サンマーク出版)のベストセラー作家でもあります。

今回の講座は、新刊『壁を崩して橋を架ける 結果を出すリーダーがやっているたった1つのこと』 の出版を記念しまして、通常は別々に行っているマネジメントセミナーと加速成功セミナーの2つを一つに凝縮し、3時間の特別バージョン&大阪・特別価格にて、人に影響力をもつ仕事をされている経営者・起業家・リーダー向けに開催するものです。

リーダーや経営者の条件として欠かせない【求心力】の具体的な高め方を、ぜひこの機会に学んでみてください。

ここで、自分の胸に、素直に問いかけて見てください。

1.チーム内の居心地が良い、と感じているか?
2.メンバーと一緒にいることが、心から楽しいか?

あなたの気持ちと、あなたの部下の気持ちを想像してみて、
どちらの質問にもイエス!であれば、あなたのチームは、すばらしい良いチームです。
もしも、答えに迷うようであれば、この実践講座は、あなたの人生に必ず役立ちます。

セミナー詳細のご案内
詳細
開催日 <大阪開催>
2017年07月13日(木)
15:00~18:00
(受付開始:14:40)
会場 <大阪開催:セミナー会場>
CONY JAPAN 本町セミナールーム

大阪府大阪市中央区淡路町4-7-5 本町ハイエストビル3F
※大阪市営地下鉄御堂筋線 本町駅(2番出口)より 徒歩6分

セミナー終了後
<大阪開催:懇親会会場>
一発屋 大阪ミナミ総本店
大阪府 大阪市中央区 心斎橋筋 1-5-7 グルメセレクションセーナ 5F
※地下鉄心斎橋駅 5番出口徒歩3分

定員 30名+追加10名
※定員に達し次第締め切らせていただきます。
※少人数制を取らせていただいております。お申し込みはお早めにお願いします。
対象 中小企業の経営者・経営幹部・起業家・リーダーの皆様
※同業他社の方のご参加はお断りしております。
参加費 価格:8,000円(税込)
懇親会費:懇親会にご参加希望の方は、飲食実費として5,000円(税込)を別途いただきます。
お支払い方法 お申込み後、銀行振込み先をメールにてご連絡させていただきます。
※請求書は発行しておりません。
ご不明な点は、担当:岩本 までご連絡ください。
【お問合せ先】
株式会社CONY JAPAN セミナー事業部:担当・岩本
TEL 06-6203-0888 FAX 06-6203-2255
問合せメールアドレス info@cony-japan.com
【主催】株式会社CONY JAPAN

当日のセミナープログラム
14:40~15:00
大阪会場の場合
受付開始
15:00~18:00
なぜ人は『壁』を作ってしまうのか?

  • チームにできた『壁』を崩す5つの行動
  • 「9つのラベル」で自分と部下の本音を理解する。
  • チームに「橋」を架ける5つのステップ

部下の力を引き出す最強チームの作り方

  • どんな仕事にも、ミッションがある。個人のミッション、チームのミッション。
  • すべての人が「役割」を担っている。全体まるごと受け入れる。
  • 「寄り添う」ことで世界が変わる。

結果を出すリーダーがやっている「たった1つのこと」

  • ナポレオンに学ぶ、「部下の心をつかむ」方法
  • 「いいね!」で始まるチーム作り
  • クロスコミュニケーションの極意
18:30~20:30
懇親会

※セミナー終了後、講師をまじえての懇親会を実施します。

懇親会参加をご希望の方は、申込フォームにて、【懇親会参加】にチェックを入れてください。

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講師のご紹介
道幸 武久
ビジネスプロデューサー、作家 
1965年 新潟県十日町市生まれ。
1972年北海道生まれ。拓殖大学政経学部卒業後、複数の会社でトップセールスマンとなり、29歳のときに独立。1年半で年収が9倍となり、処女作『加速成功』(サンマーク出版)がベストセラーに。これまでビジネスプロデューサーとして月間5000万PVのホームページ運用者へのコンサルティング、全国100店舗の整体院グループやシリーズ累計200万部の健康関連書籍のプロデュース、上場企業のアドバイスなどを行う。また現在も企業の成長戦略やブランディングに特化したコンサルティング業務を行っている。さらに日本独自の文化を元にした成功法則をセミナー「加速成功実践塾」で伝え続け、元F1レーサー片山右京氏、(株)ワークライフバランス代表取締役社長小室淑恵氏とのトークイベントを開催。2009年には初代タイガーマスク・佐山サトル氏と出会い、「リアル不動心」を共同開発。さらに伊勢神宮など神社ツアーや「道幸武久の神道入門」講演会を主催するなど、新しい時代の成功と幸福を伝えている。
セミナー、講演の受講生はのべ2万人を超える。また一般社団法人 須麻比協会 筆頭副会長、一般社団法人日本こまつな協会 顧問、G-コンセプト普及委員会 委員長、NPO法人アニーこども福祉協会の理事も務める。
Facebook
<著書>
・最新刊『壁を崩して橋を架ける 結果を出すリーダーがやっているたった1つのこと』(集英社)
・『メンタルパワー』(現代書林)
・『「できない自分」から抜け出す32の方法』(中経出版)
・『学校では教えない人生の秘訣』(サンマーク出版)
・『会社の寿命10年時代の生き方』(サンマーク出版)
・『夢の叶え方』(PHP研究所)
・『人を動かす 火事場の鉄則』(講談社)
・『成功王』(ベストセラーズ)他、多数

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